Die Chancen der Digitalisierung gewinnbringend einzusetzen, ist für KMU eine wirtschaftliche Notwendigkeit geworden. Um den digitalen Umbruch in der Arbeitswelt als Chance zu nutzen, benötigen Betriebe nachhaltige Strategien und neue Konzepte.

  • Was bedeutet der digitale Wandel für das eigene Geschäftsmodell?
  • Wie sehen die Tätigkeiten der Zukunft aus und wie können Mitarbeitende dafür qualifiziert werden?
  • Wie ändern sich Führungsaufgaben und Karrierewege in der digitalen Arbeitswelt?
  • Wie können Unternehmen und Mitarbeitende den Kulturwandel und den demografischen Wandel in der digitalen Arbeitswelt gestalten?

Hier setzt der neue Programmzweig unternehmensWert:Mensch plus (uWM plus) an. uWMplus fördert meine Prozessbegleitung mit bis zu 9600 € in folgenden Gestaltungsfeldern:

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Ich begleite ihr Team mit modernsten Methoden des Innovationsmanagement und agiler Unternehmensentwicklung:

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